정치권에 불법 정치자금을 기부한 혐의로 경찰수사를 받아온 황창규 KT회장이 지난 2014년 취임 후 줄곧 표방해온 윤리경영이 계열사 경영에서는 '실종'됐다는 평가가 나온다. KT그룹의 주요 계열사인 KT스카이라이프가 최근 금품 수수 등의 비리의혹을 받고 있는 임원급, 팀장급 인사를 진행했으나 정작 임원급 인사에 대해서는 별도의 징계절차 없이 의원면직 신청을 수리하고 유야무야한 것으로 드러났기 때문이다.10일 관련업계와 미디어오늘 보도에 따르면 KT스카이라이프가 금품 수수 등의 비리의혹을 받고 있는 임원급, 팀장급 인사

“잘라낸 때가 언젠데 이제 또다시 신규채용” “계획은 좋은데 누가 할 것인가. 너구리같은 KT 임원이, 황(창규) 회장이”.KT가 10일 향후 5년간 23조원을 투자하고 해마다 대졸직 6천명을 채용하겠다는 장밋빛 계획을 발표했지만 시장의 반응은 시원치 않다.2014년 KT에 입성하면서 8천 300여명의 대규모 구조조정을 실시한 전력이 있는 황창규 회장이 불과 4년만에 다시 대규모 인력채용 계획을 발표하니 앞뒤가 맞지 않는다는 지적이다. 성장동력이 아직 불확실한데 대졸 사원 채용계획을, 그것도 향후 5년이라고 못박으니 청년실업에 압박

경찰이 '불법 정치 후원 의혹'과 관련, KT 전·현직 임직원 3명에 대해 구속영장을 재신청하면서 황창규 회장을 제외하면서 수사의 형평성 논란이 나온다. 경찰은 그동안 황 회장에 대한 최초 영장이 기각된 이후 보강수사를 이유로 시간이 석달 가까이 흐르며 사실상 '봐주기 수사'를 하는 것이 아니냐는 의혹이 일었으나 이번에 재영창 청구대상에서 황 회장을 제외하면서 ‘몸통’은 어디가고 ‘깃털’만 건드리는 것이 아니냐는 파문이 일고 있다.경찰청 지능범죄수사대는 7일 이른바 '상품권 깡' 수법으로

삼성이 반도체공정의 위험한 현장업무는 다수의 협력사에 맡기는 이른바 ‘위험의 외주화’를 하면서 하청사 작업장의 안전관리를 소홀히 해 온 때문에 다수의 협력사직원들이 산재에 집중 노출돼 있다는 사실이 이번 ‘ CO2 유출사고’로 드러나면서 비난여론이 거세게 일고 있다.이재명 경기 도지사는 6일 오후 자신의 페이스북을 통해 ‘’라는 제목과 함께 글을 올려 삼성의 안전관리소홀을 비판했다.이 지사는 “삼성 CO2 유출사고의 희생자는 하청업체 비정규직 노동자인 20대

한국소비자단체협의회는 국토교통부가 늑장리콜을 하거나 차량 결함을 은폐·축소한 자동차 제조사에 매출액의 3%에 이르는 과징금을 부과토록 한 '자동차리콜 대응체계 혁신방안'과 관련, 6일 "미봉책에 불과하다"며 아쉬움을 나타냈다. 소비자단체협의회는 이날 성명을 발표, "이번 BMW 화재사건의 원인 뿐만 아니라 향후 자율주행차 등 융·복합시대의 자동차 문제 및 소비자 안전에 대한 대책이 전무하며, 국토부의 관리 권한만 강화하려는 것으로 보인다"며 이같이 밝혔다. 협의회는 "혁신방안을 발표한 배경에 적시된 이유 조차 '

삼성전자 기흥사업장 이산화탄소 누출사고는 삼성 ‘제일주의’의 산물이라는 지적이 제기됐다. 1등주의에 따라 산업안전에도 만전을 기하고 있다고 자신하지만 이면에는 허점이 많다는 것이다.이러한 주장은 '삼성 이산화탄소 누출사고 진상규명, 책임자 처벌을 촉구하는 시민단체'(삼성 이산화탄소 진상규명 단체)가 6일 오전 이산화탄소 누출 사고가 난 삼성전자 기흥사업장 앞에서 삼성전자의 안전불감증을 규탄하는 행사에서 제기됐다.이 단체는 경기지역 환경·인권단체 등을 중심으로 꾸려졌으며 시위에는 전국 210여 단체가 참여했다.단체 관계

KT 협력업체 노동자들이 위험한 작업환경을 개선하기위해 노조를 결성했으나 KT와 협력업체들이 노동자들에 대해 온갖 회유와 압박으로 노조탈퇴를 강요하고 있는 것으로 드러났다.또한 KT가 협력업체들에 대해 협력사를 탈락시키는 기준벌점에 산재발생정도를 포함시키는 바람에 협력사들이 산재가 발생해도 웬만하면 산재처리하지 않고 자체적으로 공상 처리하고 산재사고를 은폐하는 경우도 적지않아 KT가 사실상 산재로 인한 노동자들의 피해를 가중시키는 원인제공을 하고 있다는 지적이 나오고 있다.6일 KT 새노조와 KBS보도 등에 따르면 KT는 지난 3월

‘ ‘사람이 먼저다’가 아니라 ‘사장이 먼저다’.갑질 논란과 관련된 공영홈쇼핑의 내부 감사결과를 두고 하는 말이다.5일 공영홈쇼핑 감사실이 공개한 편성변경 업무프로세스 관련 특정감사 결과보고서에 따르면 특정업체의 방송편성 문제로 논란을 불러 일으켰던 최창희 대표에게 구두주의처분이 내려졌다. 해당업체 대표에게 자초지종을 설명한 직원은 ‘회사 내부정보 유출’ 등의 이유로 부서 이동 처분을 받았다. 원인제공자인 사장에겐 가볍게, 실무자는 무겁게 책임을 물었다.지난 7월 2일 취임한 최 대표는 같은 달 4일 업무보고를 받으면서 “‘김하진의

시중은행에 이어 저축은행의 올해 상반기 순이익이 사상 최대를 기록했다.이 같은 추세라면 연간 당기순익은 1조 원을 가뿐히 넘길 것이란 전망이 나온다. 저축은행업계의 연간 순익은 지난해에도 관련 통계가 작성된 이후 처음으로 1조 원을 넘어섰다.하지만 저축은행의 실적 개선의 1등 공신으로 연 20% 이상 고금리 가계대출이 지목 되면서 논란이 가열됐다. 금감원 조사 결과 5월 기준으로 저축은행 가계대출 평균 금리는 연 22.4%, 5월 신규 취급분 기준으로는 연 20%였다. 연 20% 이상 고금리대출 비중은 전체의 절반을 넘어선 66.1

직원들에 대한 ‘폭언갑질’로 물의를 일으킨 것과 관련, 최근 자숙의 시간을 갖겠다고 경영일선에서 물러난 윤 재승 대웅제약 전 회장이 경영에 복귀하는 데는 오랜 시간이 걸리지 않을 것으로 보인다. 그가 적당한 시점을 택해 경영지휘권을 다시 잡아 그룹경영 전면에서 나설 것이란 관측이 지배적이다.우선 윤 전회장이 계열사들을 지배하는 지주회사인 ㈜대웅의 최대 주주이고 대웅그룹의 족벌경영 전통이 뿌리 깊은데서 이같은 관측이 나오고 있다. 뿐더러 그가 대웅그룹이 등기이사직은 내놓았지만 지금까지 네이버의 사회공헌 법인인 커넥트재단 이사장직을 유

국세청은 지난해 하반기부터 공익법인 전담팀을 가동해 200여개 대기업 계열 공익법인에 대한 전수 검증을 실시한 결과, 36건의 위반사례를 적발했다.국세청에 적발된 재벌 등 부유층의 공익법인 악용 행태는 특수관계인을 채용해 고액 월급을 주고 주식보유비율을 높여 사주일가 소유의 기업에 대한 경영권을 강화하는 등 다양했다.주요사례를 소개한다.1.특수관계인 이사선임기준을 위반해 성실공익법인에서 제외된 문화재단이 계열 지주회사 주식을 5% 초과 취득하고, 출연받은 미술품을 계열회사에 무상임대해 증여세 탈루.A문화재단은 특수관계인을 이사로 5분의1 이상 선임하지 못하도록 하는 것을 어기고 초과 선임한 것도 모자라 성실공익법인에서 제외된 공익법인이 5% 이상 주식을 보유하지 못하는 규정을 위반해 계열사인 A주식을 5% 이상 초과 보유했다.계열사로부터 출연받은 미술품을 증여세 신고도 하지 않은 채 계열사 사옥 등에 무상 설치해 적발됐다. 국세청은 계열사 주식을 초과보유한 것에 대해 증여세 150억원을 추징하고 미술품 무상임대에 따른 증여세도 함께 추징했다. 2.문화재단이 계열사로부터 현금을 출연받아 사주일가가 사용하는 창업주 생가 주변토지를 취득해 증여세 탈루.B문화재단은 계열사로부터 현금을 출연받아 창업주의 생가 주변토지를 사들이는 등 공익목적사업 외 용도로 사용해 적발됐다. B문화재단은 그룹 내 계열사로부터 현금을 받아 기념관을 건립하는 것으로 가장해 창업주 생가 주변의 토지를 취득해 사주일가가 사용하도록 했다. 사주일가가 사용하는 토지 취득은 공익목적이 아니기 때문에 국세청은 이에 대해 증여세 30억원을 추징했다.3.학교법인이 세법상 허용기준을 초과하여 특수관계인을 이사로 선임하고 특수관계 이사에게 급여 등을 지급해 증여세 탈루.C학교법인은 특수관계인이 이사 수의 5분의 1을 초과하고 계열사 임원으로 퇴직한 사람을 등기이사로 추가 선임해 급여와 복리후생비 등을 부당하게 지급했다. 계열사 임원으로 퇴직한지 5년이 경과하기 전에는 공익법인에 임직원으로 취업할 수 없도록 되어 있다.이에 국세청은 해당 이사에게 급여와 경비 전액 20억원을 증여세로 추징했다. 

정용진 신세계 부회장이 야심차게 추진한 레스케이프(L'Escape) 호텔이 예상과 달리 초라한 성적을 내고 있는 가운데 때 아닌 구설수에 올랐다. 최고급 호텔을 표방하면서 자위기구를 객실에 서비스용품으로 비치한 탓이다.정 부회장은 ‘부티크 호텔(규모는 작지만 고급스러움을 강조한 호텔)’을 표방하며 지난 7월레스케이프 호텔의 문을 연지 한달여가 지났지만, 객실점유율(OCC)이 심각할 정도로 저조한 것으로 알려졌다.이에 네티즌들은 “'정용진 호텔' 객실 서비스 용품으로 '성인기구' 제공 ? 무슨 생각

사조그룹이 직원들의 진급에서 성차별을 하고 있는 것으로 드러나 여직원들의 불만이 높은 것으로 드러났다. 이같은 사실은 청와대 국민청원게시판에 ‘사조그룹 성차별 진급제도 고발(전임직군)’이라는 제목의 청원글이 오르면서 수면위로 떠 올랐다.청원인은 이 글에서 사조그룹이 지난해 4월 01일자로 ‘전임직’ 제도를 여직원들에게만 적용해 성차별을 했다고 고발했다. 사측은 업무분석을 통해 인력 전환배치와 조정을 했다고 해명하고 있는 것으로 알려졌다. 여기서 말하는 전임직이란 정해진 업무절차와 지시에 따라 보통정도의 지식과 경험을 기초로 일상 정

근로자들 보호해야할 고용노동부가 그동안 삼성의 노조탄압에 날개에 달아준 부끄러운 민낯이 서류상으로 입증되는 것을 한사코 꺼려 최근 삼성불법파견 관련문건을 또 다시 비공개키로 결정해 비판여론이 높다. 고용노동부는 노동행정의 적폐를 반성, 청산하려는 의지가 전혀 없다는 사실이 이번에 다시 한번 확인됐다.참여연대는 4일 보도자료를 통해 고용노동부가 ‘고용노동행정개혁위원회가 삼성전자서비스 불법파견 감독 적정성 조사 관련한 조사 과정에서 확보한 문건’에 대한 정보공개청구를 지난 7월 18일 비공개 처분한데 이어 지난달 29일 이의신청마저도

금융감독원이 이례적으로 올 하반기 보험회사 종합검사 첫 타깃으로 현대라이프생명를 선택했다. 종합검사는 금융권에서 ‘저승사자의 칼’로 불리는 위력적인 조사수단이다. 따라서 금감원이 윤석헌 금감원장의 ‘소비자 보호’ 기조 아래 현대라이프생명이 첫 번째 검사 대상으로 선정된 것은 사실상 경영자인 정태영 부회장을 겨냥한 것이 아니냐는 관측이 나온다.현대라이프는 건전성 악화와 경영 미흡, 보험설계사, 노조와의 관계가 뒤엉켜 시장에서 악평을 받고 있다. 현대라이프의 보험사의 재무건전성을 나타내는 지급여력비율(RBC)에서 157% 수준으로 당국

정치자금법 위반 혐의로 경찰의 수사를 받고 있는 황창규 회장의 KT가 최근 5년간 공정거래위원회에 적발된 대기업의 하도급법 위반 사례로 과징금 낸 1위를 차지하는 불명예를 기록했다.현대자동차(회장 정몽구)는 같은 기간 동안 하도급법을 가장 많이 위반 사례 중 최다 건수를 기록한 대기업으로 확정됐다.3일 김성원 자유한국당 의원에 따르면 2014년부터 올해 6월까지 상호출자제한기업집단 소속사들이 하청 업체에 저지른 갑질 행위는 모두 206건으로 공정위가 부과한 과징금은 총 95억 7,900만원으로 집계됐다.하도급법 위반 실태를 기업별로

대기업과 중소기업 간의 임금격차는 갈수록 더 벌어지고 있는 것으로 나타났다. 특히 복리후생비에선 중소기업이 대기업의 절반에도 못 미쳐 이는 저임금과 더불어 구직자들이 중소기업 취업을 꺼리는 주요요인으로 꼽히고 있다.3일 취업 포털 '잡코리아'에 따르면 최근 대기업 154개, 중소기업 242개를 대상으로 4년제 대학 졸업 신입직 초임을 조사한 결과 대졸 신입 사원의 첫해 급여는 평균 4060만원, 중소기업은 2730만원으로 중소기업은 대기업의 67.2%수준인 것으로 집계됐다.대기업은 지난해 조사 때(3950만원)보다 2

정부와 검찰, 경찰이 지난 6월 경찰에 1차 수사권과 종결권을 부여하는 내용의 검경 수사권 조정 합의문에 서명했으나 최근 황창규 KT회장을 비롯한 몇몇 주요 수사에서는 경찰의 수사권 독립의지가 별로 없는 것 아니냐는 관측과 평가가 나온다.경찰이 같은 달 국회의원들에게 불법 정치자금을 제공한 혐의를 받는 황 회장에 대해 구속영장을 신청했다가 검찰에 의해 기각당한 이래 석달이 다 되어가도록 황 회장 수사에 별다른 진척을 보지 못한 채 구체적인 처리방향을 제시하지 못하는 탓이다. 3일 관계당국에 따르면 민갑룡 경찰청장은 지난 달 27일

한국철도공사(코레일) 직원들이 명예퇴직을 한 뒤 자회사에 재취업하는 적폐가 여전하다. 자회사에 취업한 명퇴자들은 명예퇴직금을 반납하라는 회사측 요구에 꿈적도 하지 않고 있다.그러나 오영식 코레일 사장은 적폐청산의 기치를 높이 들고 내려왔으나 이같은 오랜 관행에 효율적으로 대응하지 못해 내부 문단속에 소홀하다는 지적이다. 올 가을 국정감사에서 철저히 추궁되어야 할 것으로 보인다.코레일 인사규정에 따르면 20년 이상 근속자가 정년퇴직 1년 전에 퇴직할 경우 인사위원회의 심의를 거쳐 명퇴를 할 수 있다. 단 자회사에 취업할 경우 명예퇴직

임병용 GS건설 대표가 2개월 앞으로 다가온 국회 국정감사 증인으로 채택될 것으로 보인다. 하자투성이 ‘포항자이’아파트 부실시공으로 입주민들의 거센 반발을 산데다 관급공사수주과정에서 불법로비의혹에 더해 하도급업체에 대한 ‘갑질’ 등의 문제에 대한 진상을 고백할는지가 주목된다.30일 건설업계 등에 따르면 GS건설은 불법로비를 통해 관급공사를 수주했다는 의혹에 휘말려 있다. GS건설은 지난 2009년 경기도시공사가 발주한 2390 억 원 규모의 광교 신도시아파트 신축공사와 지난 2011년 조달청에서 발주한 2430억원 상당의 농촌진흥청