10대 그룹 상장계열사들이 사내에 쌓아둔 유보금이 1년 새 40조원 가까이 늘어나 모두 500조원을 돌파했다.정부의 법인세 감면 등 대기업 지원에도 투자보다 돈쌓기에 나서면서 기업활동이 고용창출과 가계소득 증대로 이어지는 ‘낙수효과’를 크게 기대하기 힘들다는 지적이다.
23일 재벌닷컴이 국내 10대그룹의 96개 상장계열사의 2014회계연도 개별 재무제표를 기준으로 집계한 결과 이들 96개사의 사내유보금은 작년 말 503조9천억원으로 1년 전보다 37조6300억원(8.1%) 증가했다. 사내유보금은 기업이 자본거래에서 얻은 자본잉여금과 영업에서 발생한 이익 중 배당이나 상여 등을 제외하고 사내에 유보한 것으로, 기계설비 등 재투자자산도 포함된다.
정부가 기업소득환류세제를 통해 기업들의 사내 유보금에 과세하는 방안을 추진했음에도 사내유보금이 늘어난 것은 대기업들이 배당과 상여, 투자 등에 여전히 보수적인 입장을 유지했기 때문으로 분석된다. 유보금이 납입자본금의 어느 정도 수준인지를 나타내는 '사내유보율'((사내유보금/납입자본금)X100)은 1년 전 1257.6%에서 1327.1%로 69.4%포인트 뛰었다.
삼성그룹 18개 상장계열사의 사내유보금이 가장 많은 196조7100억원으로 집계됐다. 이는 1년 전보다 20조6500억원(11.7%) 증가한 것으로, 증가폭도 10대그룹 중 가장 컸다. 현대차그룹 11개 상장계열사의 사내유보금도 1년 전 92조800억원에서 10조700억원(10.9%) 늘어난 102조1500억원으로, 100조원을 돌파했다.
SK그룹은 16개 상장계열사의 사내유보금이 53조500억원으로 5조4300억원(11.4%) 증가했고 포스코그룹 7개 상장계열사의 유보금은 5500억원(1.2%) 늘어난 45조3천억원으로 뒤를 이었고 LG그룹(12개사)의 유보금은 1조8700억원 늘어난 42조3200억원으로 집계됐다.
롯데그룹(8개사)은 1년 전보다 8500억원(3.1%) 늘어난 27조9400억원이었고 현대중공업(3개사)은 15조6200억원으로 2조6800억원(14.6%) 감소했다.
GS그룹(8개사)은 4800억원(4.9%) 늘어난 10조3200억원으로 집계됐고 한화그룹(7개사)과 한진그룹(6개사)은 각각 8조3500억원, 2조8천억원으로 각각 4700억원(6.0%), 1900억원(7.5%) 증가했다.
개별 기업 사내유보금은 삼성전자가 9.8% 증가한 138조8700억원으로 10대 그룹 상장사 중에서 가장 많고 현대차(44조9400억원)와 포스코(42조4400억원)는 40조원을 넘는다.
또 기아차(16조5100억원)와 현대모비스(16조8700억원), 롯데쇼핑(15조4300억원), 현대중공업(14조600억원), SK하이닉스(14조200억원), SK텔레콤(13조4300억원), SK이노베이션(12조5500억원), 현대제철(12조100억원), LG화학(11조2천억원), 삼성SDI(10조700억원), 삼성생명보험(10조200억원) 등의 사내유보금도 10조원을 웃돈다.
사내유보율은 롯데그룹이 1년 전보다 144.5%포인트 높아진 4773.6%로 10대 그룹 중 가장 높다. 삼성그룹은 1년 전보다 300.6%포인트 높아진 3494.9%로 증가폭이 가장 컸다. 현대차그룹의 사내유보율도 161.4%포인트 개선된 1654.1%로 큰 폭으로 높아졌다. 포스코그룹은 인수.합병(M&A) 영향으로 3485.0%로 122.2%포인트 낮아졌고 현대중공업그룹은 실적 악화로 452.4%포인트 떨어진 2640.4%로 나타났다.
개별 기업의 사내유보금은 SK텔레콤이 3만87.01%로 10대 그룹 상장 계열사 96개사 중에서 최고치를 기록했다. 삼성화재(2만78.47%)와 롯데칠성(2만7674.96%), 롯데제과(2만4천258.35%) 등 3개사의 사내유보율도 2천%를 넘는다. 제일모직(1만7808.73%)과 SK C&C(1만6904.92%), 삼성전자(1만5472.53%), 현대글로비스(1만2974.82%), 롯데푸드(1만1264.24%), 삼성SDS(1만497.92%), 삼성생명(1만19.92%) 등 10대그룹 소속 일부 상장사들의 유보율도 1만%를 웃돈다.
