권오갑 현대중공업 사장(사진)은 1일 "회사의 역량을 모으기 위해 인위적인 인력 구조조정을 전면 중단하겠다"고 밝혔다. 권사장은 크게 인력 구조조정 중단, 대표 책임경영체제 강화, 미래기획위원회 신설 관련 내용을 밝혔다.

권 사장은 이날 아침 임직원에게 나눠준 담화문에서 "회사의 체질을 바꾸려는 노력의 마무리 단계이고, 원가와 재료비 절감 노력도 자리를 잡아가고 있다"며 "직원들이 회사의 어려움을 이해하고 위기 극복에 적극 동참할 수 있다고 판단해 (이 같은) 결단했다"고 말했다.

권 사장은 "지금은 가라앉은 분위기를 추스르고, 회사를 살리기 위해 모두가 함께 노력해야 할 중요한 시기"라고 강조하며 "앞으로는 구매, 생산, 영업, 인사 등 사업본부 대표에게 대부분의 권한을 넘겨 실질적인 대표 책임경영체제를 구축하도록 하겠다"고 밝혔다. 또 "큰 틀에서 기본적인 시스템만 동일하게 가져가되 사업본부에서 필요한 사람을 뽑아 교육시키고, 상벌도 자율적으로 실시하도록 하겠다"고 덧붙였다.

이 밖에 "다양한 직급의 대표들로 미래기획위원회를 만들어 우리의 비전과 목표를 함께 만들겠다"며 "감사 기능도 직원들의 뒷조사가 아니라 사업본부의 고충을 해결하는 조직으로 변화시켜 나가겠다"고 약속했다.

한편 권 사장은 "선박 2000척 인도를 축하하기 위해 경영 상황이 개선되면, 직원들에게 100만원의 특별 격려금을 조건없이 지급하겠다"며 "열심히 노력해 반드시 올해 흑자를 달성하겠다는 각오를 다져달라"고 당부했다.

이종범 기자 다른기사 보기