“유연하고 수평적인 조직 문화 높은 점수 받아”
[서울이코노미뉴스 이보라 기자] 삼성전자가 미국 경제지 포브스가 선정한 ‘세계 최고의 직장’ 평가에서 3년 연속 1위를 차지했다.
포브스는 한국, 미국, 영국, 독일, 중국 등 57개국 약 15만 명의 임직원을 대상으로 세계 최고 직장을 선정하고 있다. 순위는 소속 회사의 사회적 책임과 경제적 성과, 근무 여건 등에 대한 임직원 설문으로 정해진다.
12일 삼성전자에 따르면 포브스가 전날 발표한 ‘세계 최고의 직장’ 평가에서 1위를 차지한 삼성전자 다음으로는 마이크로소프트, IBM, 알파벳, 애플이 뒤를 이었다.
삼성전자는 회사 인트라넷에 직급 및 사번 표기를 없애고 주요 거점에 공유 오피스를 설치하는 등 유연하고 수평적인 조직 문화를 지향하고 있다는 점에서 높은 점수를 받았다.
국내외 법인의 젊은 인력이 교환 근무할 수 있는 환경을 만들고 같은 부서에 5년 이상 근무하는 임직원에게는 직무와 부서 전환 기회를 주는 제도도 운영 중이다.
육아·난임·자녀 돌봄 휴직제도와 육아기 근로시간 단축제 조기 도입, 육아휴직자의 경력단절 예방을 위한 육아휴직 리보딩 제도 등 가족친화적 근로 문화도 정착시키고 있다.
한편 삼성전자는 지난해 글로벌 브랜드 컨설팅 전문업체 인터브랜드가 발표한 ‘글로벌 100대 브랜드’에서 2년 연속 글로벌 5위를 차지했다.
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