60세 이상 비중 10년 새 12→20%로 상승
[서울이코노미뉴스 김보름 기자] 일자리를 찾는 노인들이 늘면서 구직자 중 60대 이상이 5명 중 1명 꼴인 것으로 나타났다.
15일 고용노동부에 따르면 지난해 정부가 운영하는 취업정보 사이트 '워크넷'에 올라온 신규 구직 건수는 모두 477만6288건으로, 이 중 95만9602건(20.1%)이 60세 이상이었다.
60세 이상 구직자의 비율은 계속해서 늘고 있다.
10년 전인 2013년에는 12.1%였지만 2015년 14.1%, 2017년 17.1%, 2019년 17.5%, 2021년 17.7%, 2022년 19.0%로 올랐다.
2013년 60세 이상 구직자의 비율은 29세 이하(27.0%), 30대(23.9%), 40대(18.8%), 50대(18.3%)에 이어 가장 낮았다.
하지만 지난해에는 20대(24.0%) 다음으로 60세 이상이 많았다.
월별로는 60대 이상 구직자가 20대를 앞서기도 했다.
지난달의 경우 60대 이상의 신규 구직 건수는 13만9000 건(전체 구직 건수의 27.4%)으로 가장 많았다. 29세 이하 11만6000건으로 22.7%였다.
60대 이상 구직자가 늘어난 것은 고령화로 60대 이상 인구 자체가 늘고, 일을 하려는 고령층도 빠르게 늘어났기 때문이다. 고령층은 상대적으로 단기 일자리에 종사하는 경우가 많아 구직도 더 잦은 것으로 분석되고 있다.
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